«Arbeidslivets spilleregler» presenterer arbeidsretten i privat sektor på en praktisk og grundig måte. Boken er et nyttig hjelpemiddel for praktikere i leder- og HR-stillinger, advokater, tillitsvalgte, arbeidsgivers representanter og studenter på høyskole- og universitetsnivå. Boken følger en normalsyklus for et arbeidsforhold, fra ansettelse til opphør. Forfatterne tar for seg spørsmål knyttet til utlysning, ansettelse, midlertidig ansettelse, innleie, prøvetid, arbeidstid, lønn, sykepenger, permisjoner, ferie, likebehandling, arbeidsmiljø, trakassering, personvern og yrkesskade. Endringer i og avslutning av arbeidsforholdet, herunder spørsmål knyttet til oppsigelse, avskjed, suspensjon, omorganisering, nedbemanning, permittering, outsourcing, virksomhetsoverdragelse og sluttavtaler, er viet stor plass. Boken fremstiller også reglene om arbeidstakernes medbestemmelsesrett og gir en oversikt over de viktigste sidene av den kollektive arbeidsretten. Spørsmålene illustreres av et rikt u